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    कर्मचारियों के लिए ग्रुप मेडिक्लेम क्या है?

    • हेल्थ ब्लॉग

    • 21 जुलाई 2020

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      बजाज जनरल इंश्योरेंस

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      89 बार देखा गया

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    भारत में, कई कंपनियां अपने कर्मचारियों को बोनस, प्रॉफिट शेयरिंग, भोजन के कूपन, ग्रेच्युटी और चाइल्डकेयर सुविधाएं, पेंशन प्लान, घर से काम करने की सुविधा और अन्य लाभों के साथ ग्रुप मेडिक्लेम पॉलिसी का लाभ प्रदान करती हैं. ग्रुप स्वास्थ्य बीमा प्लान का निर्माण अपने कर्मचारियों की आवश्यकताओं के आधार पर प्रत्येक संस्थान द्वारा विशेष रूप से किया जाता है. यह पॉलिसी कर्मचारियों या उनके परिवारों (अगर कवर किया गया है) द्वारा लिए गए किसी भी हेल्थ केयर सर्विसेज़ से संबंधित खर्चों की देखभाल करती है. डिफॉल्ट बीमा राशि (SI) हर कर्मचारी के लिए समान होता है, लेकिन, कर्मचारियों को अपनी ज़रूरतों के अनुसार SI को बढ़ाने का विकल्प भी दिया जाता है. ग्रुप मेडिकल पॉलिसी के लिए भुगतान किया जाने वाला प्रीमियम आमतौर पर नियोक्ता और कर्मचारी द्वारा शेयर किया जाता है. कुछ मामलों में, नियोक्ता प्रीमियम राशि का पूरा हिस्सा वहन करने का विकल्प भी चुन सकता है, और इस प्रकार अपने सभी कर्मचारियों को मुफ्त में स्वास्थ्य बीमा योजनाएं का लाभ प्रदान करता है.

    ग्रुप मेडिक्लेम पॉलिसी के कवरेज

    बजाज जनरल द्वारा प्रदान की जाने वाली ग्रुप मेडिकल पॉलिसी के कवरेज इस प्रकार हैं:

    • प्रसव से जुड़े हॉस्पिटलाइज़ेशन के खर्च और नवजात शिशु पर होने वाले खर्च
    • एम्बुलेंस खर्च
    • पहले से मौजूद बीमारियों के लिए कवर
    • डे-केयर प्रोसीज़र से जुड़े खर्च
    • हॉस्पिटल में भर्ती होने के पहले और बाद के खर्च
    • नर्सिंग शुल्क
    • OT (ऑपरेशन थिएटर) शुल्क
    • पेसमेकर, ऑर्गन ट्रांसप्लांट, डायलिसिस, कीमोथैरेपी, रेडियोथैरेपी और अन्य इलाजों के खर्च

    ग्रुप मेडिक्लेम पॉलिसी की विशेषताएं और लाभ

    निम्नलिखित विशेषताएं और लाभ हैं, जो बजाज आलियांज़ की ग्रुप मेडिक्लेम पॉलिसी बजाज जनरल द्वारा प्रदान किया जाता है:

    • गुणवत्तापूर्ण हेल्थ केयर सर्विसेज़ का एक्सेस
    • 6000+ नेटवर्क हॉस्पिटल में कैशलेस क्लेम सेटलमेंट
    • किफायती प्रीमियम दरों पर कम्प्रीहेंसिव हेल्थ कवरेज
    • 24 * 7 कॉल पर मदद
    • हमारी इन-हाउस हेल्थ एडमिनिस्ट्रेशन टीम (एचएटी) के साथ क्लेम का तुरंत वितरण
    • इंडिविजुअल और फ्लोटर कवर उपलब्ध हैं
    • इनकम टैक्स एक्ट के सेक्शन 80 डी के तहत टैक्स लाभ

    इसे भी पढ़ें: क्या भारत में कर्मचारियों के पास अनिवार्य रूप से ग्रुप स्वास्थ्य बीमा योजना होनी चाहिए?

    क्लेम प्रोसीज़र

    इस पॉलिसी के साथ अपना क्लेम रजिस्टर करने का प्रोसेस किसी अन्य स्वास्थ्य बीमा योजना के समान है. आप या तो कैशलेस सुविधा का विकल्प चुन सकते हैं नेटवर्क हॉस्पिटल, ऐसे मामले में क्लेम सेटलमेंट से संबंधित डॉक्यूमेंट हॉस्पिटल द्वारा सबमिट किए जाएंगे; या सभी आवश्यक डॉक्यूमेंट खुद सबमिट करके क्लेम राशि का रीइम्बर्समेंट प्राप्त करें. आपमें से कई लोग यह सोच सकते हैं कि आपके नियोक्ता द्वारा प्रदान किया गया स्वास्थ्य बीमा आपको और आपके परिवार को कवर करने के लिए पर्याप्त है, लेकिन ऐसा नहीं है. हमें उम्मीद है कि इससे आपको यह समझने में मदद मिली है मेडिकल इंश्योरेंस के लाभऔर सलाह दी जाती है कि आप अपने नियोक्ता द्वारा प्रदान की गई ग्रुप मेडिकल पॉलिसी के साथ उपयुक्त स्वास्थ्य बीमा योजना, टॉप-अप पॉलिसी और उपयुक्त ऐड-ऑन कवर का विकल्प चुनें, ताकि आप और आपके प्रियजनों को किसी भी मेडिकल एमरजेंसी के मामले में पर्याप्त रूप से कवर किया जा सके. बजाज जनरल इंश्योरेंस द्वारा ऑफर किए जाने वाले विभिन्न स्वास्थ्य बीमा प्लान के बारे में अधिक जानने के लिए हमारी वेबसाइट पर जाएं.

     

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